Démo — Espace manager

🎬 MODE DÉMONSTRATION — Espace manager · données fictives
I

Dashboard entreprise — Ibtissam

Alpina Conseil SA · Abonnement Business 6–15 · 3 univers · Renouvellement le 15/08/2026

8Apprenants actifs / 10
74%Complétion moyenne
126hFormation ce trimestre
21Badges d'équipe 🏅
4,6/5Satisfaction interne
74%

Taux de complétion global
+9 points vs trimestre précédent

CollaborateurUniversProgressionTempsStatut
ABAbdel B.
3 univers
12hActif
MTMarie-Laure T.
Vente
21hActif
IKIbo K.
IA
18hActif
IBIbtissam A.
Soft Skills
16hActif
NRNico R.
Vente + IA
14hActif
EMElita M.
3 univers
19hActif
SLSam L.
IA
11hActif
APAudrey P.
Soft Skills
24hActif
KDKevin D.
Vente
5hEn retard
YGYohann G.
IA
2hÀ relancer

Nouveautés du mois

  • Module « Microsoft Copilot au quotidien » — disponible pour l'univers IA dès la semaine prochaine
  • Dossier de veille juillet — Vente / Soft Skills / IA, accessible dans le blog de veille →
  • Rapport trimestriel PDF — export automatique des progressions équipe (bientôt)

Miroir démo · Cockpit manager

Pilotez toute l'équipe, sans tableur

150 formations, des outils, la veille et les jeux — et vous, aux commandes : qui progresse, qui décroche, qui excelle. Assignez la bonne formation à la bonne personne en deux clics.

📡 Vue d'équipe — temps réel

💡 Cliquez sur un nom : vous accédez à tout l'historique de la personne — formations, quiz, outils, veille, jeux, depuis le premier jour.

CollaborateurScore Formations (sur 150)Temps investi* Quiz moy.OutilsVeille Jeux🎲 Dé Click LifeVu
LFLéa Fontanet 87/100 14 faites · 2 en cours · 1 suggérée 12h30 92 % 8 outils · 34 usages Août lue ✓ · 3/3 univers 9 parties · 🔥 12 j Manager · 84 k aujourd'hui
MBMarco Bianchi 74/100 9 faites · 3 en cours · 2 suggérées 8h00 81 % 5 outils · 19 usages Août lue ✓ · 2/3 univers 6 parties · 🔥 4 j Confirmé · 41 k hier
SKSophie Kramer 68/100 11 faites · 1 en cours · 0 suggérée 9h30 76 % 6 outils · 22 usages ⚠️ juillet · 2/3 univers 2 parties Junior · 12 k il y a 3 jours
YVYannis Voegeli 41/100 4 faites · 1 en cours · 3 suggérées 3h00 71 % 2 outils · 5 usages ⚠️ juin · 1/3 univers 1 partie Stagiaire · 3 k il y a 9 jours

* Temps estimé sur la base des leçons terminées (30 min/leçon). Score Dé Click : assiduité 30 · progression 30 · maîtrise 25 · engagement 15.

🎲 La colonne Dé Click Life alimente les 15 points d'engagement du Dé Click Score.

Dé Click Life est un jeu de rôle professionnel : chacun incarne sa carrière et chaque situation teste une compétence réelle — vente, savoir-être, IA. Aucune triche possible : on sait, on progresse ; on ne sait pas, on régresse. Le poste atteint et le capital ne sont donc pas un score de mémorisation, mais la trace de ce que la personne sait vraiment faire en situation — bien plus parlant qu'un quiz, où l'on peut retenir la bonne réponse sans savoir l'appliquer.
C'est un espace d'essai : on y voit ce qui est acquis et ce qui reste à travailler, jamais un palmarès des échecs.

⚙️ Vous choisissez ce que vous voyez — chaque colonne s'active ou se masque :

📌 Assigner en deux clics — formation, outil, veille ou jeu

Vous repérez quelque chose d'utile ? Envoyez-le — votre collaborateur le verra en tête de son espace, marqué « 📌 Suggéré par votre manager », avec votre message. Les quatre briques de l'abonnement sont assignables : les 150 formations, leurs outils, la veille du mois et les jeux — Dé Click Life compris.

Recherche par titre exact — les 150 formations v6, tous les outils, toute la veille et les 11 jeux.

Suivi des statuts : suggérécommencéterminé — vous savez toujours où en est chacun, sans avoir à demander.

🎲 Assigner Dé Click Life n'est pas un contrôle : c'est proposer un terrain d'essai. La partie révèle les compétences réellement mobilisables — et vous dit quelle formation proposer ensuite.

🏆 Classement du mois & badges

🥇
Léa Fontanet

Score 87 · 12 h 30 investies · 🎯 Expert quiz · 🔥 Série de 12 jours

🥈
Marco Bianchi

Score 74 · 🏁 Finisseur (9 formations)

🥉
Sophie Kramer

Score 68 · 🧭 Exploratrice (3 univers)

Le classement est visible du manager ; son partage à l'équipe est une option que vous activez.

✉️ Créez les comptes, envoyez les invitations — en 1 minute

Après votre souscription, vous paramétrez chaque compte vous-même : prénom et nom, ou un simple pseudo si le collaborateur préfère — l'invitation part par e-mail, chacun crée son mot de passe et entre dans son espace. Autonome de bout en bout.

Léa Fontanet — compte actif depuis juin  ·  Marco Bianchi — actif  ·  nadia@entreprise.ch — invitation envoyée hier, en attente  ·  1 siège libre — ajouter un siège

💡 Idées & recettes du manager

Six situations que vous vivrez — et comment le cockpit les règle, simplement. Le ton reste le même partout : un manager qui accompagne, jamais qui surveille.

🎲 Faire jouer l'équipe à Dé Click Life pour repérer les vraies forces
  1. Assignez « Dé Click Life » à toute l'équipe, avec un mot : « 20 minutes, pour le plaisir »
  2. Laissez une semaine — personne n'est noté, personne n'est classé
  3. Ouvrez les fiches : le poste atteint et les compétences démontrées par domaine parlent d'eux-mêmes

→ Vous découvrez qui sait vraiment faire quoi en situation — et vous assignez la bonne formation, à la bonne personne, pour la bonne raison.

🧑‍💼 Un nouveau arrive lundi
  1. Créez son compte (prénom, nom ou pseudo) — l'invitation part seule
  2. Assignez ses premières formations avec un mot de bienvenue
  3. Proposez-lui une partie de Dé Click Life en fin de première semaine

→ Il est opérationnel sans que vous leviez le petit doigt — et vous voyez tout de suite ses points d'appui.

🤝 Négociation importante dans trois semaines
  1. Assignez « V03 — Négociation & closing » puis l'outil Préparateur
  2. Ajoutez un mot : « pour le rendez-vous du 15 »
  3. Vérifiez le statut : suggéré → commencé → terminé

→ Votre commercial arrive préparé, outil en main.

😴 Quelqu'un décroche
  1. Le score le signale (jauge orange, dernière activité ancienne)
  2. Proposez un format court — une veille de 5 minutes, une partie de jeu — avec un mot amical
  3. S'il ne revient pas : parlez-en en 1:1, sans reproche, chiffres sous les yeux

→ Vous récupérez les décrocheurs sans conflit — on accompagne, on ne surveille pas.

🌱 Préparer un futur manager
  1. Assignez le parcours Soft Skills (Management d'équipe, Leadership)
  2. Regardez son domaine « Soft Skills » dans Dé Click Life monter partie après partie
  3. Confirmez par les quiz : la maîtrise se mesure

→ Vous détectez et formez la relève, preuves à l'appui.

📊 Prouver le retour sur investissement à la direction
  1. Ouvrez la vue d'équipe : formations terminées, temps estimé, scores, postes atteints
  2. Montrez la progression mois par mois
  3. Comparez au coût d'un séminaire d'une journée

→ La formation devient un chiffre, plus un pari.

🎲 Dé Click Life est inclus dans chaque abonnement Équipe.

Vos collaborateurs y jouent leur carrière ; vous, vous y lisez leurs compétences réelles — et vous savez quoi leur proposer.

Activer l'abonnement Équipe →Essayer Dé Click Life en démo →

🎯 Objectifs, relances, rapport

🎯 Objectif d'équipe T3

6 formations / collaborateur

63 % — en bonne voie

🔔 Relance douce

Yannis n'a rien suivi depuis 9 jours → une relance amicale part en votre nom, avec sa formation suggérée en un clic.

📄 Rapport mensuel PDF

Le bilan de formation de l'équipe en une page — prêt pour votre séance de direction.

Formez-vous. Et pilotez tous les comptes, à tous les niveaux.

Chaque compte ajouté, c'est un collaborateur qui monte en compétence — et un manager 3.0 qui accompagne.

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