Le marché suisse de l’emploi se crispe, mais une chose se renchérit : la capacité à communiquer, coopérer et décider. Pendant que les managers réclament des méthodes, les équipes réclament du lien. Cinq informations d’août pour vos pratiques managériales.
Au sommaire de cette édition de septembre : le baromètre ManpowerGroup suisse et le prix des soft skills, les lacunes de préparation des managers, la surcharge des équipes RH face à l’IA, la peur de devenir obsolète, et le retour du mentorat comme réponse à la déconnexion. Le détail — analyses, chiffres et sources — est réservé aux abonnés, avec le jeu du mois en fin d’article.
La suite est réservée aux abonnés Dé Click.
Veille complète, tips et outils — inclus dans chaque univers. Premier mois de veille offert contre votre email via la page contact.